La qualité des hommes crée la qualité des services |
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Fort de ce constat, nous accordons un soin tout particulier dans le recrutement et l’embauche de nos agents selon des critères de compétence rigoureux (contrôle des références, des aptitudes, des autorisations de travail, extrait sur demande de casier judiciaire). La formation de nos collaborateurs et collaboratrices a un rôle primordial dans notre démarche Qualité.
Pour nous, le budget conséquent réservé à la formation de notre personnel n’est pas une dépense, mais le meilleur de nos investissements. Aussi, nous privilégions la promotion interne garante de la pérennité de notre culture d’entreprise. Le turnover demeure, dans notre entreprise, l’un des plus faible enregistré dans notre profession.
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Nous avons les moyens de vous satisfaires ! |
Toujours en adéquation avec les contraintes professionnelles de nos clients, nous investissons régulièrement dans l’achat, la maintenance et le remplacement de notre parc matériel d’exploitation. L’ensemble de notre flotte de véhicules est renouvelé tous les 3 ans, ainsi nous vous garantissons la fiabilité et l’optimisation de nos interventions.
Nous avons les moyens de notre ambition :
“ votre satisfaction.”.
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